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二、積分內(nèi)容

黨員量化積分管理按照以下三個(gè)步驟進(jìn)行：

（一）科學(xué)設(shè)置分值

積分項(xiàng)目由日常管理積分、民主評(píng)議積分、激勵(lì)加分、警示扣分和“一票否決”五項(xiàng)構(gòu)成。

1.日常管理積分內(nèi)容及分值（80分）

（1）能夠積極參加黨組織換屆、發(fā)展黨員、民主評(píng)議黨員等基本活動(dòng)，帶頭執(zhí)行黨組織的決議決定，每次積4分。全年累計(jì)最高積8分；

（2）能夠自覺(jué)參加“三會(huì)一課”、組織生活會(huì)等組織生活，每次積4分，不參加的原則上不積分。全年累計(jì)最高積48分；

（3）能夠積極參加主題黨建活動(dòng)，每次積2分，不參加的原則上不積分。全年累計(jì)最高積12分；

（4）能夠自覺(jué)按時(shí)足額交納黨費(fèi),每次積1分，全年累計(jì)最

高積12分；

（5）各黨支部可根據(jù)工作實(shí)際，年初制定黨員任務(wù)分工，并賦予一定分值，納入日常積分。

2.民主評(píng)議積分內(nèi)容及分值（20分）

對(duì)年終民主評(píng)議黨員活動(dòng)中各等次評(píng)定意見(jiàn)分別計(jì)分。優(yōu)秀等次積20分，合格積15分，基本合格積10分，不合格不積分。

3.激勵(lì)加分內(nèi)容及分值（累計(jì)加分不超過(guò)20分）

（1）積極參加疫情防控、搶險(xiǎn)救災(zāi)等突發(fā)性事件和文明城市創(chuàng)建、環(huán)境整治等專題性、階段性服務(wù)活動(dòng)，每次積1—2分；

（2）主動(dòng)參加矛盾化解、愛(ài)心幫扶、便民服務(wù)等志愿服務(wù)活動(dòng)，每次積1分；

（3）個(gè)人受到鎮(zhèn)（街道）級(jí)、縣級(jí)、市級(jí)、省級(jí)以上黨委政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)，分別積2、3、5、10分，同一類別表彰，按級(jí)別高的積分；

（4）其他經(jīng)黨委研究決定的加分事項(xiàng)，累計(jì)不超過(guò)5分。

4.警示扣分項(xiàng)內(nèi)容及分值（不設(shè)上限）

黨員出現(xiàn)下列情形之一，經(jīng)組織核實(shí)的，每次扣5—10分，

特殊情形加倍扣分：

（1）無(wú)正當(dāng)理由，連續(xù)3個(gè)月不參加黨的組織活動(dòng)，或不按時(shí)足額交納黨費(fèi)，或不做黨所分配的工作，其中不參加支部換屆、發(fā)展黨員等重要活動(dòng)的，加倍扣分；

（2）不執(zhí)行或消極執(zhí)行上級(jí)決策部署、散布負(fù)面言論，或參加非法宗教、封建迷信活動(dòng)，在群眾中造成一定影響的；

（3）其他不履行黨員義務(wù)、不符合黨員要求，行為或情節(jié)尚達(dá)不到除名條件的。

5.“一票否決”內(nèi)容

黨員出現(xiàn)以下情形的，經(jīng)組織核實(shí)后，積分清零，確定為不

合格黨員，并作出組織處理：

（1）煽動(dòng)、策劃或帶頭參與群體性事件、越級(jí)上訪、非法上訪等活動(dòng)，或散布、傳播政治謠言及有損黨和國(guó)家形象的言論；

（2）在工作、生產(chǎn)和社會(huì)活動(dòng)中以權(quán)謀私、玩忽職守，或?qū)Υ�群眾態(tài)度粗暴、吃拿卡要，造成惡劣影響的，或嚴(yán)重侵害公

共集體利益、長(zhǎng)期侵占集體資源資產(chǎn)；

（3）不服從上級(jí)黨組織的決議、決定，搞非組織活動(dòng)，或慫恿、阻撓他人抵制換屆選舉、發(fā)展黨員等活動(dòng)，或熱衷搞宗族派系、小團(tuán)伙，鬧不團(tuán)結(jié)和無(wú)原則糾紛；

（4）不能模范遵守國(guó)家法律法規(guī)和黨規(guī)黨紀(jì)，因酒駕、黃賭毒、尋釁滋事等被相關(guān)部門(mén)處理；

（5）可以列入“一票否決”的其他情形。

（二）規(guī)范積分程序

積分登記以黨支部為單位實(shí)施，一年為一個(gè)積分周期，一般按照以下程序進(jìn)行。

1.一支部一辦法。各基層黨組織要按照積分內(nèi)容，結(jié)合黨員隊(duì)伍實(shí)際和年度工作任務(wù)，進(jìn)一步完善細(xì)化量化積分項(xiàng)目，形成具體操作辦法，經(jīng)黨員大會(huì)討論通過(guò)后，報(bào)局直屬機(jī)關(guān)黨委備案后實(shí)施。

2.一月度一登分。采取個(gè)人申報(bào)、支部認(rèn)定的方式，由黨員量化積分管理考核小組（一般由黨支部書(shū)記、副書(shū)記、支部委員3-5人組成）對(duì)照積分設(shè)置內(nèi)容，每月對(duì)黨員表現(xiàn)情況進(jìn)行登分，并于每月月底將登分上傳至渭南“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”云平臺(tái)。各基層黨組織要明確積分記錄員，一般由支部委員擔(dān)任或黨支部書(shū)記指定專人擔(dān)任，并報(bào)局直屬機(jī)關(guān)黨委備案。

3.一季度一亮分。各基層黨組織應(yīng)每季度召開(kāi)一次黨員大會(huì)，以黨員當(dāng)季月考核得分情況為主要依據(jù)，按照考核小組通報(bào)、與會(huì)人員討論、有異議黨員復(fù)評(píng)的步驟，核算黨員當(dāng)季積分并向黨員反饋，黨員有異議的，應(yīng)通過(guò)多種形式審核確認(rèn)。每季度積分要利用渭南“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”云平臺(tái)、公開(kāi)欄、微信群、會(huì)議傳達(dá)等方式向黨員群眾公示。

4.一年度一總評(píng)。各基層黨組織一般在每年年底，結(jié)合平時(shí)考核得分和民主評(píng)議黨員結(jié)果，對(duì)黨員全年積分進(jìn)行核算、匯總，最終得出黨員年終積分。根據(jù)年終積分，黨員星級(jí)評(píng)定一般分為一星（60分以下）、二星（60-70分）、三星（70-80分）、四星（80-90分）、五星（90分以上）五個(gè)等級(jí)，并對(duì)星級(jí)評(píng)定情況進(jìn)行一定范圍內(nèi)的公示。

（三）強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用

1.局直屬機(jī)關(guān)黨委將把落實(shí)黨員量化積分工作作為黨建工作目標(biāo)管理的一項(xiàng)重要內(nèi)容，各基層黨組織要對(duì)年度積分排名靠前的五星級(jí)、四星級(jí)黨員，應(yīng)優(yōu)先作為評(píng)先評(píng)優(yōu)的推薦對(duì)象，優(yōu)秀共產(chǎn)黨員必須從五星級(jí)、四星級(jí)黨員中推薦，并在政治待遇、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等方面給予激勵(lì)關(guān)懷。

2.優(yōu)秀黨員、先進(jìn)工作者（政治面貌為中共黨員）等評(píng)比必須從五星級(jí)、四星級(jí)黨員中產(chǎn)生，同時(shí)，將積分作為職級(jí)晉升、效能考核的重要依據(jù)；民辦學(xué)校黨組織要結(jié)合自身特點(diǎn)，采取與薪酬待遇相掛鉤相結(jié)合的措施，加大對(duì)五星黨員的激勵(lì)力度。

   3.對(duì)評(píng)定出的二星級(jí)黨員，各基層黨組織要安排專人結(jié)對(duì)幫教，督促整改，取消當(dāng)年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。對(duì)被評(píng)定為一星級(jí)黨員的，各基層黨組織要按照黨章和黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定，區(qū)別不同情況，慎重穩(wěn)妥作出組織處置。預(yù)備黨員和積極分子參與積分管理但不納入評(píng)星定級(jí)范圍，對(duì)年度積分在60分以下或有警示扣分的，應(yīng)延長(zhǎng)預(yù)備期，出現(xiàn)“一票否決”情形的，取消預(yù)備黨員、積極分子資格。

三、有關(guān)要求

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。各基層黨組織要把開(kāi)展黨員積分制管理工作，作為加強(qiáng)黨員日常教育管理的重要手段，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，狠抓落實(shí)，確保取得實(shí)效；要結(jié)合各自實(shí)際，召開(kāi)支委會(huì)統(tǒng)一研究制定積分考核評(píng)定細(xì)則，科學(xué)合理設(shè)置日常積分、履職積分、激勵(lì)加分及警示扣分項(xiàng)目，以及評(píng)分、計(jì)分、扣分標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)真開(kāi)展黨員積分制管理工作。

（二）建立管理檔案。各基層黨組織要?jiǎng)討B(tài)記錄黨員積分變化情況，以及得分項(xiàng)目、扣分原因等，形成黨員積分檔案。同時(shí)，按照黨員組織關(guān)系，完善黨員基礎(chǔ)信息、建立黨員名冊(cè)，確保積分管理工作對(duì)象精準(zhǔn)。

（三）堅(jiān)持陽(yáng)光操作。各基層黨組織要堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正原則，以黨支部為單位組織實(shí)施積分制管理，要運(yùn)用好公開(kāi)欄、微信群、會(huì)議通報(bào)等多種形式，定期公開(kāi)黨員積分管理情況，接受黨員、群眾查詢，讓黨員全過(guò)程參與積分管理，切實(shí)保障黨員、群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，確保積分制管理工作公開(kāi)公平公正。

附件匯總：

     1.黨員量化積分登記表

2.黨員量化積分公示表

3.黨員量化積分年度匯總表

4.不參加積分制管理黨員審批表

              中共蒲城縣教育局直屬機(jī)關(guān)委員會(huì)

              2023年9月4日